Spara pengar

Bytte hemförsäkring – Sparar en månadslön

Det man även ska fråga sig när man sänker månadskostnaderna är om man kan investera pengarna – och få ränta på ränta på lite längre sikt. På så vis kan 45 000 kr bli betydligt mer pengar under en hel livstid.

Aktie Kocken

Tog mig i kragen och jämförde olika hemförsäkringar med varandra, både villkorsmässigt och prismässigt. Det jag insåg var att jag betalar alldeles för mycket för vad jag faktiskt får. Valde därför att byta försäkringsbolag och kapade årskostanden med ungefär 400kr per år. Det kanske inte verkar vara så mycket, men det är 4 000 kr var 10:e år. Räknat på ett arbetsliv på ungefär 45 år blir det 18 000 kronor.

coins-currency-investment-insurance.jpg

Detta enbart genom att byta till ett annat företag med egentligen precis samma villkor. Jag har alltså bytt till en försäkring som täcker samma saker men under ett arbetsliv kommer det bespara mig 18 000 kronor. Det är mer eller mindre en standardlön efter skatt. Därför ser jag det som att man kan spara en månadslön på att välja rätt försäkringsbolag för hemförsäkringen.

Visa originalinlägg

Standard
Marknadsföring

Boktips: Bygg en förmögenhet (fixa familjens ekonomi)

Alla som har en inkomst kan börja bygga en förmögenhet som på sikt ändrar hela livet det handlar bara om målmedvetenhet och en långsiktig plan. Det menar i alla fall Joel Bladh, som samlat sina tips för hur du går tillväga i boken ”Bygg en förmögenhet – fixa familjens ekonomi.

Var lite skeptiskt inledningsvis, men blev snabbt imponerad av bokens sunda och realistiska tips för hur du stegvis kan bygga upp en stark ekonomi.

Du kan läsa mer om boken här på Bokus.com

Standard
Uncategorized

Löneförhandling 2018 – Viktiga tips för att förhandla upp lönen på rätt sätt

Tycker du att det är jobbigt att löneförhandla?

Det är viktigt att försöka gå bakom de obehagskänslor som det innebär att få ett nej på sitt bud på femton hundra kronor mer i månaden och försöka ta reda på den egentliga orsaken.

Hur kommer det sig att man reagerar så starkt? Om man nu lägger fram sitt förslag och får ett nej, vad är det som gör det så negativt?

Visst kan det vara jobbigt med ett avvisande, men när det får så orimliga proportioner att det leder till stora konflikter tror jag att det handlar om helt andra saker än pengar.

Man kanske har arbetsuppgifter som inte känns tillfredsställande, man upplever att man blir utnyttjad eller är ovana att berätta om vilka talanger vi har och vilka kunskaper vi besitter.

Just därför ser jag löneförhandlingen som en viktig del i den personliga utvecklingen, eftersom det i grund och botten handlar om att träna sig i att se och sälja in sina egna styrkor.

Brist på vana att tala om pengar

Att det är så jobbigt att löneförhandla kan också bero på en brist på vana att tala om pengar på ett naturligt sätt eftersom det ju är tämligen tabubelagt.

Men visst kan det tyckas motsägelsefullt att man i vårt samhälle där mycket kretsar kring pengar inte pratar om pengar på individnivå.

Min erfarenhet är att de flesta människor tycker att det är jobbigt att löneförhandla. Delvis beror det på att vi inte får det erkännande man tycker att man förtjänar. Hög lön kan i sådana lägen inte kompensera bristerna.

Den som jobbar med sitt förhållningssätt till pengar kan samtidigt sätta igång andra spännande processer i sig själv.

Jag coachade en ung kvinna bland annat inför en löneförhandling. Hon vågade ta för sig mer och mer och bestämde sig för att nästa karriärsteg skulle vara att söka kvalificerade chefsjobb, vilket hon också fick trots att hon var ung och ganska oerfaren. Det handlade helt enkelt om att hon började se sitt eget värde.

Inför löneförhandlingen

Utgå ifrån tre nivåer när du börjar fundera på hur stor löneförhöjning du vill att löneförhandlingen ska ge dig: en lägsta nivå, en högsta nivå och en realistisk nivå, som du kommer
att ha som utgångspunkt.

Vilken är din lägsta nivå? ”Om jag inte får mer än X kronor i löneförhöjning säger jag upp mig.” Är du verkligen beredd att ta konsekvenserna? Chefen säger nej till ditt krav ochdu tvingas att säga upp dig.

Låt tanken ta ett rejält språng när du bestämmer dig för din högsta nivå. Det är givande att våga vidga perspektivet.

Vilken lön tror du den mest kvalificerade i hela världen inom detta område skulle kräva? Även om du inte är det fungerar frågan som ett sätt att expandera tanken.

Bestäm dig slutligen för en realistisk nivå.

Vad skulle du kunna känna dig nöjd med? Ett utgångsbud ska ligga en aning högre än nöjdhetsnivån. Det är det som är själva löneförhandlingen.

När du bestämmer hur stor löneförhöjning du vill ha, tänk då på att det kan vara lika svårt att vara överbetald som underbetald.

Det är inte särskilt tillfredsställande att känna sig underbetald; då är det lätt hänt att du känner dig utnyttjad och upplever det som orättvist att du inte får betalt för vad du gör.

Men föreställ dig samtidigt att du skulle få din högsta nivå. Det kan vara väldigt stressande och kan väcka prestationsångest, skuldkänslor och påfrestande tankar som säger: ”Jag är inte värd detta.”

Om du har orimligt höga lönekrav som du inte känner dig förtjänt av kommer du sannolikt att göra ett sämre jobb.

Argument inför löneförhandlingen

När du försöker komma på argument för löneförhöjning kan du med fördel använda brainstormingmetoden, som innebär att du skriver ner alla argument på ett papper, utan censur och utan att reflektera.

Ta också med vad som vid första anblicken verkar vara obetydligt. Var generös mot dig själv och skriv ner allt som du tycker att du gjort bra och lyckats med i jobbet under det senaste året samt alla dina goda egenskaper.

Ta gärna hjälp av någon välvilligt inställd person, förslagsvis en arbetskompis som verkligen gillar dig, om du har svårt att komma igång. Tänk anti-jante!

Efter löneförhandlingen

Ta dig tid att reflektera över hur löneförhandlingen gick. Nådde du ditt mål? Vilka argument nådde fram? Vilka gjorde det inte?

Ta till dig lärdomarna och se dem som en del av din personliga utveckling. Det kan vara till stor hjälp om du har ett utomstående bollplank när du reflekterar över resultatet.

Någon som förhoppningsvis gör det lättare att sätta ord på upplevelserna. Annars kan det tyvärr bara bli så att du rycker på axlarna och ger dig i väg till nästa möte.

Spara använder gärna lönestatistik. Statistiken ska vara ett stöd och inte någonting man slaviskt ska följa.

Det är bättre att utgå ifrån sig själv och egna säljargument än att tala om vilken procentsats ”alla andra har”. Risken är att man låser sig fast vid siffror och statistik och därmed begränsar förhandlingsutrymmet.

Fler tips från Metrojobb.se

5. Träna och få feedback
Rollekar kan lära oss mycket. Låt någon annan leka ”chefen som inte alls vill höja lönen”, så att du kan öva på dina argument och få feedback på hur du kan bli ännu mer trovärdig. Byt gärna roller också så att du får sätta dig in i chefens argument. Fråga även andra som du vet är bra på löneförhandling. Hur gör och tänker de i stundens hetta?

6. Fråga vad som krävs
Känner du att du inte får gehör för dina argument? Eller har du kanske inte presterat tillräckligt bra på jobbet för att faktiskt höja lönen? Blicka framåt. Fråga vilka konkreta mål som behöver uppfyllas för att du ska kunna få högre lön, och skriv ner dem. Se till att uppfylla målen under året, och när det är dags för nästa löneförhandling tar du med dig anteckningarna och visar att du levererat det som sades vara viktigt.

7. Var professionell
Även om ni inte kommer överens är det viktigt att du agerar professionellt. Är du osäker på om budet känns ok? Be om betänketid. Håll huvudet kallt, använd inte känslomässig utpressning, och hota inte att säga upp dig. Det kan visserligen vara effektivt, men då måste du vara beredd att verkligen gå om det blir ett nej. Att stanna kvar ändå är en dålig karriärstrategi, och det brukar faktiskt vara bra för löneutvecklingen att byta jobb ofta.

Se hela artikeln här: Metrojobb.se

Standard
Låna pengar, Starta eget

Är du en slösa? Personlighetsdrag för dig som inte kan sluta slösa pengar

Pengapersonligheterna som ingår i ”slösa” orkar inte riktigt bry sig om pengar eller ”ta dem på allvar”.

Samtidigt uppskattar slösa pengar. Men det handlar snarare om
tillfredsställelsen som uppstår när pengarna spenderas. Eller när man får ta risker eller är generösa mot sin omgivning.

En inbiten Slösa svarar ja på följande frågor:

  • Är du alltid först med det senaste?
  • Tror du att det är upp till var och en att lyckas här i livet?
  • Har du någon gång blivit anklagad för att vara ”hagalen”?

Människor i deras omgivning tycker att individer som tillhör Slösagruppen är
”slarviga” med pengar.

Är det dåligt att lägga en massa pengar på något som gör en jätteglad? En flicka åker till Karlstad med fem hundralappar men kommer hem med bara en. Hon har köpt pysselböcker, blåsfärg och glitterlim för flera hundra. Men är det slöseri när pyssel är ens liv? Och hur är det när man har en farmor som är så shoppingsugen att hon måste bindas fast i en fåtölj? Funderingar och sagor om ekonomi med Fanny Danielsson.

Källa: Urskola.se

Spela – en extremvariant av Slösa

En extrem variant av slösapersonligheten är Spela.

Spela ser det inte som något konstigt att ta ett smslån för att spela om pengar. Snabblån är liksom en del av den ekonomiska verktygslådan.

Spela kan gärna ses som modig och spännande. En person som vågar ta risker.

Baksidan är att riskerna heller tiden blir större. Här följer ett par frågor som spela ofta svarar ja på:

  • Har du dålig koll på vad saker och ting kostar?
  • Spontanshoppar du ofta?
  • Lever du efter devisen ”lätt fångat, lätt förgånget”?
  • Litar du på att du kommer att klara dig bra även i framtiden?
  • Ägnar du mycket tid åt att shoppa även när du egentligen inte hinner?
  • Har du någon gång blivit anklagad för att bete dig som en bortskämd unge?

Älskar utmaningar – och är en potentiella entreprenör/företagare

Spela älskar alla sorters utmaningar. Personer som domineras av den här pengapersonligheten drivs av behovet att omedelbart få valuta för pengarna.

Att våga i alla situationer är Spelas riktmärke.

De är ofta passionerade och krävande eftersom de behöver mycket uppmärksamhet.

De blir dock lätt uttråkade och behöver därför ruska om sin omgivning för att få lite spänning.

Spela behövs i vår värld därför att några måste våga ta risker och övertyga och sälja in ”omöjliga” ideer.

Många personer som präglas av den här pengapersonligheten blir också entreprenörer.

För Anders Ström handlar spel och entreprenörskap om samma sak; att försöka förutse framtiden och ta kalkylerade risker. Entreprenör träffade siffersnillet under en blixtvisit i hemlandet.

Källa: Entreprenörskap är att ta kalkylerade risker

Spela går för det mesta på känsla och saknar oftast faktamässigt underbyggda handlingsstrategier.

Exempelvis köper de aktier på intuition i stället för att följa börskurser och läsa årsredovisningar och därefter fatta rationella beslut.

Det är ofta spännande att vara i närheten av en Spela för det händer nästan alltid något utöver det vanliga. Spela ser på framtiden med tillförsikt och lever efter mottot att allting ordnar sig och låter sig inte nedslås av misslyckanden.

Standard
Uncategorized

Så lånar du pengar till låg ränta [grundläggande tips]

Tillfället att låna pengar till en riktigt bra relativ ränta är idag större än någonsin. Helt enkelt därför att det finns så många olika slags kreditföretag att vända sig till. Men också för att räntenivåerna är rekordlåga.

Skillnaden mellan nu och då, för ett några år sen, på tiden när internet var en ganska ny företeelse, är betydande.

Förr var man nämligen tvungen att acceptera den ränta som kreditgivarna hade att erbjuda. Ingen konkurrens med andra ord.

Men nu är det lätt att på bara ett par sekunder få upp en lista med kreditföretag som konkurrerar om att låna ut pengar.

På så vis är det också enkelt att snabbt få en klar bild av vilka som man kan låna pengar av till bäst ränta, och vilka som har lägst avgifter.

Vanliga krav för att få låna pengar

Dock är det inte säkert att du får tillstånd att låna pengar. Du behöver uppfylla flera krav för att bli kreditgodkänd, vilket innebär att banken anser att du har adekvat ekonomisk status och historik för att låna pengar.

Hur banken uppfattar din förmåga att betala beror på flera olika faktorer.

Ett par av de grundläggande har med din intäkter och dina skulder och tillgångar att göra.

Har du stor inkomst, inga skulder och bra med tillgångar, är låneföretagen såklart synnerligen angelägna om att få låna ut pengar till dig.

Då är det också en smal sak att få bästa möjliga ränta, eftersom banken anser att du är väldigt liten risk att låna pengar till dig.

Detta resonemang fungerar även tvärtom.

Det är således mycket svårare att låna pengar om du har en liten inkomst och flera övriga lån och skulder som du redan måste amortera varje månad.

Därutöver spelar även din ekonomiska historik en fundamental roll.

Förutsatt du har betalat dina lån och skulder i tid, så har du mycket större möjligheter att få ett nytt lån, jämfört med om du har varit en frekvent kund hos Kronofogden.

Att ha en eller ett par betalningsanmärkningar är givetvis inte att rekommendera om du vill låna pengar till låg ränta.

En betalningsanmärkning kan t.ex. bero på att du överskridit bankkonton, att tingsrätten meddelat en så kallad tredskodom, eller att du har en skuld som lämnats till oss. Uppgifterna finns kvar i kreditupplysningsföretagen olika länge. Vanligtvis finns uppgifter om en privatperson kvar i tre år och om juridiska personer i fem år.
Källa: Kronofogden.se

Vissa banker säger blankt nej, men det finns också låneföretag som blicka på andra faktorer, varför en betalningsanmärkning inte alltid måste innebära att man inte får låna pengar. Däremot så kommer räntan alltid att bli högre – för att kompensera den ökade risken att låna ut till någon med betalningsanmärkningar.

3 Viktiga faktorer för att få låna till låg ränta

  • Stabil/Fast inkomst
  • Hög Lön
  • Inga betalningsanmärkningar


 

Standard
Starta eget

5 Fördelar med att starta eget företag

Fördel 1. Du är chef

Som egen företagare kan du styra över precis allt. Du fattar alla beslut. Åtminstone i början innan företaget växer och utvecklas och du kan anställa folk.

Detta innebär att du sannolikt kommer känna en stor tillfredsställelse om du lyckas i ditt företag.

Fördel 2. Jobba när du vill.

Att bli egen företagare är att bli flexibel på allvar. Du jobbar var du vill, när du vill.

Men det kommer inte innebär att du jobbar mindre. I alla fall inte i 99,99% av fallen.

Ska du bli framgångsrik och kunna försörja dig som egen företagare krävs att du är beredd att jobba hårt.

Ett talesätt är att en egen företagare hellre jobbar 80 timmar i veckan för sig själv, än 40 timmar för någon annan.

Fördel 3 – Möjlighet att bygga ett stort affärsnätverk

Som egen företagare kommer du kunna skapa nära affärsrelationer med kunder, tillverkare, leverantörer, intressenter, föreningar och alla möjliga viktiga aktörer i din omgivning.

Fördel 4 – Möjlighet att tjäna pengar

”The sky is the limit”. Framgången och uppsidan av ditt företag är lika stor som din kreativitet och förmåga att utvecklas och skapa fler affärer.

Så går det bra för företaget, kommer det även att gå bra för din plånbok. Denna direkt koppling mellan prestation och monetär belöning är förstås väldigt spännande och pådrivande som företagare.

Fördel 5 – Du skapar din egen företagskultur

Ditt företag kan i många avseenden bli en förlängning av din egen personlig. Som företagare är du fri att utveckla din egen ledarskapsstil, ditt eget arbetssätt och dina egna företagsfilosofier.

Naturligtvis finns det massor av andra fördelar. Och fler beror på din personlighet.

Här följer att par andra fördelar hämtade från Redaktionen.se:

14. Kul på jobbet innebär inte längre att folk har roliga hattar på sig. Du kommer att uppleva dina dagar som roliga och inte som jobb eftersom du bygger något efter ditt eget huvud och åt dig själv.

15. Du får mer pengar. Om allt går som planerat så finns det nästan inga gränser för hur mycket pengar du kan tjäna – jämfört med om du är anställd av någon annan.

16. Du behöver inte göra din chef glad – bara dig själv

17. Du får överraskningar. Varje dag som företagare är en ny dag och en ny dag är samma som en spännande dag då bra saker kan hända dig.

18. Du får egna kunder. Om du är anställd måste du hålla dig till företagets policies. Om du har ett företag kan du vara så snäll som man vill vara mot de underbara människor som betalar för att du ska få ha företag.

19. Du knyter nya kontakter. Företagare söker sig ofta till varandra i nätverk och att träffa liknande människor som vill lika mycket som du är fantastiskt.

Källa: Artikel Redaktionen.se

…och här följer ett annat skäl från Foretagande.se:

Det är omväxlande. Att hantera kalkyler, offerter och myndigheter ena minuten, leverantörer nästa, en upprörd kund därpå och sedan sätta sig i bilen för att ta en titt på ditt nya kontor. En entreprenörs vardag är inte bara fullspäckad med arbete, den är också väldigt omväxlande. Känner du dig omotiverad av monotont arbete så är en lösning definitivt att starta företag. Du kommer att få möjlighet att utnyttja hela din förmåga och dina talanger. Det bygger självkänsla och fyller vem som helst av glädje mellan varven av förtvivlan när inget går som det ska.

Källa: https://www.foretagande.se/artiklar-i-samarbete/guide-for-foretagare-lon-eller-utdelning/

 

 

Standard
Investeringar

Kavastus investeringsregler

Kavastu är min personliga favoritinvesterare. Faktum är att min personliga investeringsstrategi är att göra det Kavastu gör, så långt det är möjligt. Varför? För att jag gillar att tjäna pengar. Speciellt såna pengar som tjänar sig själv. Här följer några av Kavastus investeringsregler, sammanfattat av Sparabloggen.com

sparabloggen

kavastus regler(Grafik: pexel.com och Thobias)

Lyssnade på avsnitt 89 av #PrataPengar ( Episod 89 – Kavastu gästar by #PrataPengar ) där Arne Talving gästande, mer känd som twitterprofilen Kavastu. Det var ett mycket bra avsnitt (liksom avsnittet med Morgan Alling. Episod 78 – Från fattig skådespelare till investerare! by #PrataPengar ) Det blev mycket inspirerande prat om styrkan i att investera på börsen och kring de investeringsregler som Talving satt upp för sig själv. Reglerna och tipsen var så bra att jag valde att skriva ner dem åt mig själv. Nu får du chansen att läsa dem här!

Arne Talving föddes 1962 och började följa aktiemarknaden 1983. Han har alltså sett riktiga rusningar och riktiga krascher. Vid ett tillfälle 2004 satte han sig ner och funderade igenom sina investeringar. Han hade inte överavkastat mot börsen och funderade på om det inte vore bättre att lägga allt i en indexfond istället…

Visa originalinlägg 994 fler ord

Standard
Marknadsföring

Facebook, vilken fadäs!

Vet inte om Facebook kommer att ”krascha” inom närmsta framtiden. Är inte riktigt så pessimistisk (eller ”optimistisk beroende på hur man ser det) som Laman, men jag skulle å andra sidan inte lägga alltför stor del av mina investeringar i FB-korgen. Det känns lite som att FB är för personer mellan 30-50 år främst, och att attraktionskraften successivt kommer förtvina med den yngre generationen.

Instagram är nog mer framtidssäkrad. Sen ska det också sägas att Facebook äger Instagram. Blir hur som helst spännande att följa detta framöver.

Det hela började för mig när jag såg att Mark Zuckerberg och Merkel hade en diskussion. De diskuterade ”hate-posts”, med andra ord, meningsmotståndares åsikter.

-We need to do some work, sa Zuckerberg.

-Are you working on this? (Merkel)

-Yeah! (Bloomberg-länk, här)

Facebook1

Det kan tänkas vara obetydligt, och hur samtalet lett fram till detta vet vi ej. För mig kan jag erkänna att jag bara ryckte på axlarna och tänkte (hoppades), att detta var ryckt ur sitt sammanhang. Det står klart idag att detta var ett misstag.

Från Facebooks perspektiv ser det ut ungefär så här:

Vi stänger av alla som utmanar de grundläggande demokratiska värderingarna som vårt samhälle bygger på. Detta inkluderar inte den autonoma vänstern, inte heller islamister. Det SKULLE kunna inkludera dom, om man ansåg att de utgjorde ett hot – men det gör man inte. Den nya högern däremot, den utgår man från är ett…

Visa originalinlägg 468 fler ord

Standard
Jobba hemifrån

Arbeta hemma med Google som arbetsgivare (eller som specialist på Googles tjänster iaf)

Nu vill jag först och främst göra en sak klart. Jag avser förstås inte att du ska söka jobb hos Google, och sedan be om att få arbeta hemifrån.

Det jag åsyftar är att du ska lägga ett par månader på att sätta dig in i ett par av Googles tjänster. Dels sådana du kan använda för att tjäna egna pengar direkt.

Dels sådana som du lär dig bemästra för att hjälpa andra företag eller företagare att få bättre affärsmöjligheter på nätet.

Eftersom Googles tjänster i nästan samtliga fall återfinns online, kan du jobba hemifrån när du vill, eller från vilken arbetsplats du vill. Du behöver bara en PC (eller annan enhet) och en uppkoppling.

Låter det lite för bra för att vara sant?
Det är det inte. Något jag kan påstå med en hundratioprocentig övertygelse eftersom jag själv jobbar på detta sätt, och har jobbat på detta sätt, de senaste fyra åren.

Men också eftersom jag har kontakt med hundratals andra svenskar som försörjer sig på samma sätt.

En sak har vi alla gemensamt. Nämligen att vi blivit duktiga på att förstå Googles tjänster och vet hur vi ska kapitalisera på dem.

Märk väl att detta inte är detsamma som att vi ”utnyttjar” tjänster i negativ bemärkelse. Tvärtom vill vi lära oss att använda tjänster precis på det sätt som de är avsedda att användas: och som Google vill att de ska användas.

Exempelvis är jag själv idag kvalificerad Partner till Google inom deras statistikverktyg Analytics och inom ett par dagar kommer jag även att vara det inom Adwords.

Låt oss titta lite närmare på dessa tjänster och hur du kan lära dig mer om dem för att börja jobba hemifrån och tjäna pengar.

Google Analytics
Detta är sannolikt världens mest kända statistikverktyg. Det är gratis för vem som helst att använda på sin hemsida, blogg eller vad det nu är man vill ha statistik på.

Det låter kanske inte så sofistikerat. Men det är det. Faktum är att det idag finns före detta forskare och akademiker som ägnar heltid åt konsultera företag med små, smala användningsområden inom Analytics.

Det är alltså frågan om ett väldigt omfattande verktyg. Och liksom med så många nya kunskapsområden kommer det hela tiden nya funktioner att lära sig.

Grejen är dock att om du kan lära dig grunderna i verktyget, så kommer du att ha 99,9% mer kunskap än ”gemene man”, och där räknar jag också in de flesta företagare och chefer.

Poängen är följande. Om du kan lägga ett par månader på att verkligen förkovra dig i det här verktyget, så kommer andra företagare att BE DIG om hjälp – och gladligen betala dig tusentals kronor i timmen. Eftersom Analytics är ett helt webbaserat program, så kan du såklart jobba hemifrån när du vill.

Google Adwords
Visste du att nästan samtliga av Googles egna inkomster kommer från Adwords? Adwords är Googles eget annonsverktyg och precis som med Analytics är det en helt ny värld av marknadsföring att lära sig.

Idag omsätter denna verksamhet åtskilliga miljarder världen över varje dag. Så kan du göra jobbet, och förkovra dig i detta, så finns det knappt ett företag idag som inte vill ha dina tjänster.

Du styr alla annonser och kampanjer från din dator, och du kan jobba hemifrån, bortifrån eller var som helst du önskar.

Standard